Гранты для бизнеса
Малому и среднему бизнесу планируют выдать гранты из-за антиковидных ограничений.
Гранты выдадут на безвозмездной основе, ими можно будет выплатить зарплату сотрудникам. Данное предложение в ближайшие сроки направят на рассмотрение в правительство.
Гранты смогут получить предприятия, которые приостановили свою работу по решению региональных властей.
Размер гранта определят исходя из 50 % МРОТ на каждого сотрудника за две недели ограничений. Если действие мер продлят, выплата станет больше – максимум 100% МРОТ на сотрудника.
Заявки на гранты нужно будет отправлять в бумажной или электронной форме в ФНС. Средства зачислят в течение 7 рабочих дней со дня обращения.
Выплаты при несчастных случаях на производстве
Минтруд России разработал законопроект, согласно которому выплаты при травмах и несчастных случаях на производстве будут проиндексированы в течение ближайших трёх лет. Об этом сообщает Российская газета со ссылкой на Минтруд.
Страхование при несчастных случаях на производстве предусматривает единовременную и ежемесячную страховые выплаты. Они индексируются с 1 февраля на процент годовой инфляции. Так, по прогнозам, с 1 февраля 2022, 2023 и 2024 годов такие выплаты будут проиндексированы на 4 %.
На текущий момент максимальная единовременная страховая выплата пострадавшим на производстве за исключением случаев потери кормильца составляет порядка 109 тысяч рублей.
С 1 февраля 2022 года она вырастет примерно до 113 тысяч рублей, с 1 февраля 2023 года достигнет отметки 118 тысяч рублей. И с 1 февраля 2024 года дойдёт до 122,5 тысяч рублей.
На данный момент законопроект находится на стадии общественного обсуждения.
Рекомендации по структуре служб охраны труда
Министерство труда опубликовало проект приказа с рекомендациями по структуре служб охраны труда в организациях, а также численности их работников. Соответствующий проект размещён на федеральном портале.
Рекомендации могут вступить в силу с 1 марта 2022 года.
В данных рекомендациях содержится порядок формирования структуры службы охраны труда.
Также в них дана методика расчёта минимальной нормативной численности работников службы охраны труда в зависимости от выполняемых ими функций.
Служба охраны труда будет подчиняться руководству работодателя.
Рекомендации распространяются на юрлиц всех форм собственности.
Но они не действуют на ИП, субъектов малого и среднего предпринимательства с численностью штата не более 50 человек, при условии, что работодатели сами введут должность специалиста по охране труда исходя из специфики своей деятельности.
Подробнее
