Статьи для кадровика

Собрали все важные даты апреля, до которых бухгалтер должен заплатить налоги и взносы, а кадровик — сдать отчеты. Для юристов подготовили основные изменения в законодательстве, которые начнут действовать в апреле. Еще узнаете о важных вебинарах, которые помогут в работе. Всё в удобных таблицах. Читать далее...

Даем пошаговый алгоритм и подсказки, где можно взять образцы документов. Читать далее...

Каждый работодатель мечтает, чтобы у него трудились не только профессионально подготовленные, но и честные, преданные своей компании работники. Одним из способов оценки наличия подобных качеств у человека является проверка его на полиграфе (детекторе лжи). Данный метод набирает всё большую популярность в России. При этом важно понимать, насколько законно требование работодателя пройти подобную процедуру? Отвечает эксперт. Читать далее...

С марта 2025 года вступили в силу значительные изменения в трудовом законодательстве. Эти нововведения затронут самые разные ситуации. Узнаете, какие гарантии для сотрудников нужно предоставить, как уточнили список медицинских противопоказаний, что делать с компенсациями за неиспользованные отгулы, как оформить наставничество правильно и другое. В статье найдете полезные ссылки по материалам, которые помогут быстро разобраться в изменениях. Читать далее...

В марте в офлайн-версии КонсультантПлюс заработает новый функционал «Расширенная история поисковых запросов». Теперь не нужно будет повторять запрос, который когда-то вводили в систему, и вспоминать формулировки. Достаточно найти нужное в истории поиска. Рассказываем, как это работает и кому доступно. Читать далее...

Важно контролировать рабочее время сотрудников, чтобы всё было четко, правильно и соответствовало закону. У каждой компании есть возможность выбрать подходящий метод учета рабочего времени: по дням, неделям или суммированно. В статье рассказали, чем отличаются эти способы, какой выбрать и почему это важно для эффективного управления. Оставили ссылки на формы документов, которые удобно скачать и адаптировать под свою организацию. Читать далее...

Никто не мешает работнику уволиться по собственному желанию. Однако если с работодателем не получится договориться о быстром уходе, придется отрабатывать еще две недели. Как работает это правило в ситуации, когда увольнительное заявление принес работник, находящийся в ежегодном отпуске? Разъясняет эксперт. Читать далее...

Собрали даты марта, до которых бухгалтеру нужно уплатить налоги и взносы, а кадровику — сдать отчеты. Юристам и кадровикам собрали важные новшества в законодательстве, вступающие в силу в марте. А еще рассказали о важных вебинарах, которые помогут в работе. Всё в удобных таблицах. Читать далее...

Иногда работники по разным причинам не используют полагающиеся им оплачиваемые отпуска. В результате образуется отпускная задолженность, которую рано или поздно необходимо погасить. Имеет ли право работник требовать предоставления ему неотгулянных дней отпуска за прошлые периоды во внеочередном порядке? Спрашиваем у эксперта. Читать далее...

В этом выпуске наш гость Павел Сивожелезов поделился, как борется с кадровым голодом благодаря интересному подходу. Он считает, что найти сотрудника — это как найти клиента. И дальше, размышляя на тему, а как же мы ищем клиентов, предлагает интересные решения борьбы с кадровым голодом. Павел — бизнес-спикер, гендир «Второго пилота», автор книги «Кадровый голод. Формируем 100-процентный штат в условиях тотального дефицита сотрудников». Читать далее...